Praca od 15 lat z jasnymi zasadami i prostym startem
W Juniors możesz zgłosić się od 15. urodzin. Zanim zaczniesz, warto wiedzieć, co mówią przepisy, bo praca przed 16. urodzinami ma więcej zasad niż praca 16-latka. Opisujemy je tutaj wprost.
Praca od 15 lat według Kodeksu pracy
Osoba, która ukończyła 15 lat, jest pracownikiem młodocianym. Może wykonywać prace lekkie. Dodatkowo do 16. urodzin obowiązuje art. 304^5 Kodeksu pracy: praca dziecka jest dozwolona tylko na rzecz podmiotu, który prowadzi działalność kulturalną, artystyczną, sportową lub reklamową.
W Juniors stosujemy ostrożniejszą z tych zasad. Do 16. urodzin dostajesz wyłącznie zadania, które mieszczą się w art. 304^5.
Jakie zadania robi 15-latek w Juniors
- Udział w testach konsumenckich produktów i aplikacji, gdy mieszczą się w działalności reklamowej
- Udział w badaniach marketingowych i ankietach konsumenckich
- Opinie o reklamach i materiałach marketingowych przeznaczonych dla młodych
Formalności związane z Twoim wiekiem załatwiamy z Tobą w zespole Juniors.
Czego 15-latek nie dostaje
- Research, uzupełnianie baz, katalogowanie i ocena wyników AI: od 16. urodzin
- Zadania z własnym wizerunkiem, treści dla dorosłych, praca nocna: nigdy
Jak zacząć pracę od 15 lat
- 01 Zgłaszasz się sam i podajesz swój wiek: „Mam 15-19 lat”.
- 02 Po akceptacji uzupełniasz profil: umiejętności, dostępność w tygodniu, sprzęt.
- 03 Robisz krótki test umiejętności.
- 04 Formalności związane z Twoim wiekiem załatwiasz z zespołem Juniors.
- 05 Gdy pojawi się zadanie dozwolone przed 16. urodzinami, dostajesz je do wykonania. W dniu 16. urodzin profil otwiera pozostałe zadania.
Limity godzin przed 16. urodzinami
W roku szkolnym do 12 godzin tygodniowo i do 2 godzin w dniu lekcji. W wakacje i ferie do 6 godzin dziennie i 35 godzin tygodniowo. Nigdy między 22:00 a 6:00.
Uczciwie o pracy od 15 lat
Zadań dozwolonych przed 16. urodzinami jest mniej niż pozostałych, bo tak stanowi prawo. Zgłoszenie w wieku 15 lat ma jednak sens: masz gotowy profil i zaliczony test, a w dniu 16. urodzin możesz od razu dostać pierwsze zadanie z pełnej listy.
Pytania o pracę od 15 lat
Czy mogę sam się zgłosić, mając 15 lat?
Tak. Od 15. urodzin zgłaszasz się sam, wybierając „Mam 15-19 lat”, i podajesz swój wiek. Rodzic może też zapisać dziecko, ale nie jest to wymagane.
Co dzieje się po zgłoszeniu?
Po akceptacji uzupełniasz profil (umiejętności, dostępność, sprzęt) i robisz krótki test umiejętności. Formalności związane z Twoim wiekiem załatwiamy z Tobą w zespole Juniors.
Ile zarobi 15-latek?
Tyle samo co starsi: 32 zł na rękę za godzinę plus premia za wydajność i jakość pracy.
Praca dla młodych 15-19, zdalnie z domu
Zgłoś się, uzupełnij profil i zrób krótki test umiejętności. Stała współpraca albo zlecenia, 32 zł na rękę za godzinę plus premia za wydajność i jakość pracy.